CGT acusa al bipartito de "paralizar" las políticas de igualdad en la plantilla del Ayuntamiento de Granada
El sindicato CGT ha denunciado la "falta de acción en políticas de igualdad para la plantilla municipal" del Ayuntamiento de Granada, "cuando se van a cumplir dos años de la llegada al gobierno de
Condenan al SAS por discriminación al no renovar el contrato a una médica del Virgen de las Nieves de baja maternal
La facultativa encadenaba varios contratos temporales y al dar a luz no le mantuvieron como personal del SAS durante el permiso de maternidad.
Covirán firma su II Plan de Igualdad para avanzar en conciliación y promoción de la mujer en puestos de responsabilidad
Este lunes, 13 de mayo, se ha firmado el segundo Plan de Igualdad de Covirán S.C.A por parte de la comisión negociadora en Granada, con vigencia de cuatro años desde dicha firma.
GEMMA, coordinado por la UGR, seleccionado por Europa como “el máster de referencia en Estudios de las Mujeres y de Género a nivel europeo y global”
El máster internacional Erasmus Mundus GEMMA, coordinado por el Instituto Universitario de Estudios de las Mujeres y de Género de la Universidad de Granada, que lleva impartiéndose desde el curso 2
La capital distingue a dos empresas que apuestan por la conciliación laboral y familiar
Verbena Baila y Óptica Claravisión, galardonadas en Granada Concilia.
La aceptación de mitos románticos puede conducir a la violencia de género, alerta una investigación de la UGR
Investigadores de las facultades de Psicología y Ciencias de la Educación de la Universidad de Granada (UGR) han advertido del "peligro" que conlleva la aceptación de determi
Las mujeres sólo ocupan el 12% de los empleos con mayores sueldos de Granada
La presencia femenina en el mercado laboral de la provincia va disminuyendo a medida que aumentan los salarios. En los más bajos, hay paridad. En los altos, la mayoría masculina es abrumadora.
