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Cetursa aplica un ERTE al 82 por ciento de la plantilla por la situación económica derivada de la pandemia

E+I+D+i - IndeGranada - Jueves, 28 de Enero de 2021
Te avanzamos los acuerdos del Consejo de Administración extraordinario, reunido esta mañana, de la empresa pública que gestiona la estación de esquí de Sierra Nevada.

Imagen de la estación de esquí esta temporada. Prensa Cetursa.

El Consejo de Administración de Cetursa, la empresa pública andaluza que gestiona la estación de esquí de Sierra Nevada, ha aprobado en la reunión extraordinaria celebrada esta mañana aplicar un ERTE a la plantilla, tras analizar la situación económica de la compañía, derivada de la pandemia del coronavirus, "por fuerza mayor por limitación de actividad -derivado de la caída abrupta de la demanda-", informó la empresa pública en un comunicado.

El ERTE tendrá una duración inicial de 14 días desde el 1 de febrero y ha sido adoptado "como medida de protección a los trabajadores"

 
La decisión, adoptada por unanimidad del Consejo de Administración, en el que está representada la Junta de Andalucía, que dispone mayoritariamente de las acciones, así como la Diputación de Granada, la Universidad de Granada, y los ayuntamientos de Granada y Monachil, afectará al 82 por ciento de los trabajadores de los convenios colectivos de Remontes, Hostelería, Parking y Sierra Nevada Sport Club (476 trabajadores a día de hoy), según informó Cetursa en un comunicado.
 
El ERTE tendrá una duración inicial de 14 días desde el 1 de febrero y ha sido adoptado "como medida de protección a los trabajadores" y "salvaguardar la sostenibilidad de la empresa".
 
"Con el aval unánime del Consejo de Administración extraordinario celebrado esta mañana, solicitará el lunes 1 de febrero a la autoridad laboral la aprobación de un Expediente de Regulación Temporal de Empleo por fuerza mayor por limitación de actividad -derivado de la caída abrupta de la demanda- que afectará, total o parcialmente, al 82 por ciento de trabajadores de los convenios colectivos de Remontes, Hostelería, Parking y Sierra Nevada Sport Club (476 trabajadores a día de hoy)", señala el comunicado de la empesa pública que recuerda que "Cetursa Sierra Nevada, que no presentó ERTE tras el cierre de la estación el 14 de marzo de 2020, ha optado ahora por acudir a esta figura para salvaguardar los derechos de los trabajadores y la sostenibilidad de la empresa. En función de la evolución de la pandemia y de las medidas de movilidad derivadas de ella, Cetursa Sierra Nevada irá recuperando trabajadores del ERTE a fin de retomar esta temporada la mayor actividad en el menor tiempo posible".

La demanda se concentra en la Loma de Dílar

Desde el próximo lunes, 1 de febrero, la estación de esquí "reducirá la oferta esquiable a una demanda muy reducida, que queda restringida a los residentes en Monachil (municipio en el que se enclava la estación de esquí y montaña y que desde el miércoles sufre el cierre perimetral al superar la tasa de 500 contagios por cada 100.000 habitantes) a los equipos federados con permiso del Consejo Superior de Deportes (CSD) y los centros de formación de deportes de invierno con autorización especial".
 
Así, la estación concentrará la oferta esquiable desde el próximo lunes en el área de Loma de Dílar, con la siguiente previsión, si las condiciones meteorológicas lo permiten:
  • Remontes Telesilla Jara y Telesilla Monachil.
  • Pistas 20 km en zonas de Loma de Dílar y Río.
  • Desnivel 690 m
Con esta decisión, "Cetursa Sierra Nevada ofrece la posibilidad de que el resto de empresas de la estación puedan mantener la suya si así lo valoran y preservar el producto básico -la nieve- de cara a una eventual vuelta a la normalidad en cuanto sea posible esta temporada".

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